При высокой зарплате и дресс-код не помеха. Россияне назвали главные критерии «идеальной» работы

Для жителей России одинаково важны зарплата и стабильность работы. Это показал опрос, проведенный экспертами сервиса «Работа.ру». Хорошая атмосфера в коллективе - третья составляющая «идеальной» работы, считают респонденты.

Как пишет RT, участникам опроса - а это 5,7 тысячи человек из всех регионов страны, предложили выбрать не более трех главных критериев, которые они считают основными в работе.

Лидирует, повторим высокая зарплата - это является главным для 79 процентов опрошенных. Но при этом 78 процентов выбрали стабильность. Хороший коллектив является очень желательным для 69 процентов респондентов.

Не так уж мало, 52 процента участников опроса, не готовы ездить на работу далеко. Им важно удобное расположение офиса и его близость к дому. Комфортные условия труда крайне важны для 48 процентов опрошенных. Опытный и справедливый руководитель требуется 43 процентам. Далее в «наборе» необходимых критерием «работы мечты» следуют наличие соцпакета и нематериальных бонусов - 32 процента. Интересует гибкий график 27 процентов.

Наименее важным критерием для работы респонденты назвали отсутствие дресс-кода - 12 процентов. Только для 15 процентов оказалось важной возможность полностью или частично работать удаленно. Известность и надежность компании интересует 16 процентов.

Ранее интернет-газета «Кривое зеркало» писала о наиболее популярных профессиях у российских женщин.

Тимур Танин

Фото: Globallookpress