В Волгоградской области резерв управленческих кадров начал формироваться в 2009 году. В настоящий момент в нем состоят около 500 резервистов. И сегодня в администрации проходит второй этап конкурсного отбора претендентов на включение в резерв управленческих кадров региона.С приветственным словом к будущим управленцам обратился глава администрации Волгоградской области Анатолий Бровко.
- Любой руководитель знает, как важно иметь кадровый резерв. «Скамейка запасных» в деле управления - фактор стабильной работы всей системы. Очень важно, что сегодня именно администрация региона берет на себя функции инициатора и организатора регионального резерва управленческих кадров, - цитирует Анатолия Бровко пресс- служба администрации области.
Всего для участия в конкурсе были предоставлены документы от 33 кандидатов. В начале ноября 29 из них прошли тестирование на знание русского языка. Сегодня члены экспертной комиссии пообщались с конкурсантами лично. В своих проектах-рефератах конкурсанты затронули такие актуальные темы, как проблемы детских садов, современные технологии, перспективы развития ЖКХ, здравоохранения и социальной сферы региона.
Кандидаты, выдержавшие испытание, смогут претендовать на замещение различных должностей, в том числе руководящих в администрации Волгоградской области. А эффективность работы резерва подтверждается цифрами, которые приводятся в официальном сообщении: по состоянию на 1 сентября 2011 года из резерва на различные руководящие должности были назначены более 50 человек.
