Специалисты сервиса SuperJob провели исследование, изучив отношение россиян к своим карьерным перспективам в предстоящем году. Оказалось, что лишь три работника из десяти реально надеются на продвижение по службе в 2026-м.
Гендерные различия в ожидании карьеры весьма заметны: 35% опрошенных мужчин настроены позитивно, тогда как среди женщин на повышение рассчитывают лишь 26%.
Возраст оказался важным фактором карьерных ожиданий. Молодые сотрудники до 35 лет полны энтузиазма: 37% из них уверены в скором росте. Работники среднего возраста (35-44 года) немного скромнее в мечтах — каждый третий верует в прогресс, причём многие из них недавно уже получали повышение (примерно 8%). А вот представители старшего поколения (старше 45 лет) куда осторожнее: лишь каждый пятый ожидает карьерного роста.
Образование тоже оказывает влияние на профессиональные мечты. Те, кто имеет высшее образование, чаще видят своё будущее успешным: надежду на повышение выражают 34% выпускников вузов. Тогда как среди работников со средним специальным образованием эта цифра падает до 27%.
