В том, что применение мер административного воздействия является эффективным способом профилактики коррупционных проявлений, убедились в прокуратуре Волгограда.
К примеру, в ходе проверки, проведенной прокуратурой Красноармейского района города, выявлены нарушения в обществе с ограниченной ответственностью «Универсалпромстой» при трудоустройстве лица, ранее занимавшего должность государственной службы. В частности, на работу в указанную организацию был принят бывший государственный инспектор труда. При этом, соответствующее уведомление предыдущему работодателю - Государственной инспекции труда в Волгоградской области о приеме на работу бывшего сотрудника ООО «Универсалпромстрой» не направлялось.
За допущенное правонарушение по инициативе прокуратуры юридическое лицо и его директор привлечены к административной ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего) к наказанию в виде штрафов в размере 150 тыс. рублей и 25 тыс. рублей соответственно. Указанные суммы штрафов взысканы в полном объеме.
Кроме того, на основании постановления прокурора Красноармейского района общество с ограниченной ответственностью «Элегия-АВ» привлечено к административной ответственности по ст. 19.28 КоАП РФ (незаконное вознаграждение от имени юридического лица). Суть правонарушения заключалась в том, что директор данной организации, зная об имеющихся нарушениях земельного законодательства, предложил сотруднику районной прокуратуры взятку за непринятие в отношении ООО «Элегия - АВ» мер реагирования.
По данному факту на основании сообщения прокурорского работника директор организации привлечен к уголовной ответственности, а юридическое лицо - к административной в виде штрафа в размере 1 миллиона рублей. Исполнение назначенного наказания находится на контроле прокуратуры Красноармейского района.
